FLORES TERKINI – Honorer yang ingin menjadi Aparatur Sipil Negara atau ASN wajib tahu perihal ketentuan terbaru mengenai pengadaan ASN tahun 2023 yang telah diterbitkan Kemenpan RB baru-baru ini.
Nasib honorer atau non ASN di 2023 masih belum diputuskan secara final. Meski demikian, Menpan RB, Azwar Anas, memastikan bahwa tidak akan ada PHK massal tenaga honorer atau non ASN di 2023.
Pasalnya, honorer atau non ASN memiliki peranan yang sangat penting dalam optimalisasi pelayanan publik di seluruh pelosok daerah di tanah air ini.
Baca Juga: 3 Rekomendasi Film dengan Plot Twist Terbaik yang Wajib Kamu Tonton, Minimal Sekali Seumur Hidup
Terkait ketentuan terbaru soal Pengadaan ASN tahun 2023, Menpan RB dalam suratnya nomor B/521/M.SM.01.00/2023 mengungkapkan bahwa usulan kebutuhan ASN tahun 2023 tetap memperhatikan ketersediaan anggaran dalam APBD/APBN, dengan menerapkan prinsip zero growth.
Namun, ada pengecualian untuk pemenuhan kebutuhan ASN di dua bidang prioritas, yakni pendidikan dan kesehatan.
"Selanjutnya usulan kebutuhan ASN tahun anggaran 2023 harus memperhatikan ketersediaan anggaran dalam APBD/APBN dengan prinsip zero growth, kecuali untuk pemenuhan ASN bidang pelayanan dasar di bidang pendidikan dan kesehatan," demikian keterangan tertulis Menpan RB dalam Surat Edaran tertanggal 14 Maret tersebut.
Sementara itu, terkait dengan usulan jabatan fungsional, ditegaskan Azwar Anas bahwa untuk usulan jabatan fungsional dapat diusulkan untuk semua jenjang jabatan fungsional.
Pengusulan tersebut harus sesuai dengan peraturan masing-masing jabatan fungsional dan bakal ditetapkan sesuai instrumen seleksi yang tersedia.
Untuk diketahui, mengenai pengadaan ASN 2023, sebelumnya, Azwar Anas telah menyampaikan bahwa pemerintah telah menyiapkan sebanyak 700 ribu formasi untuk bidang pendidikan dan kesehatan.
Namun, yang baru terserap atau yang diusulkan oleh daerah yakni sebanyak 400 ribu formasi. Sementara itu, di 2024 nanti akan ada sebanyak 1 juta lebih formasi disiapkan pemerintah untuk dua bidang prioritas, yakni pendidikan dan kesehatan.
Selain itu, terkait dengan sebaran atau distribusi tenaga ASN di Indonesia, diakui oleh Azwar Anas bahwa selama ini distribusi tenaga ASN masih berpusat pada wilayah Jawa atau Jawa sentris.
Karena itu, ke depan akan dilakukan penataan terkait distribusi atau sebaran tenaga honorer secara merata. Wilayah di luar Pulau Jawa akan menjadi prioritas perhatian pemerintah.***